Mein Angebot für Sie:
Erfolgreiche Mitarbeiterführung, konfliktfreie Zusammenarbeit, motivierte Mitarbeitende, kundenorientierte Kommunikation
Leichtigkeit in der Führung bedeutet, das Ziel im Auge zu behalten, die Menschen im Herzen zu tragen und die Hürden mit einem Lächeln zu überwinden.
Eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit ist der Schlüssel zu einer produktiven Arbeitsumgebung. Wenn Mitarbeiter sich wertgeschätzt und respektiert fühlen, sind sie motivierter, engagierter und produktiver. Ich helfe Führungskräften dabei, ein Umfeld zu schaffen, das auf gegenseitigem Vertrauen und Wertschätzung basiert, um eine langfristige Mitarbeiterbindung zu erreichen.
In meiner Arbeit als Coachin habe ich eine Vielzahl von Führungskräften und Teams betreut und konnte dabei sowohl individuelle als auch kollektive Erfolge erzielen. Ich bin davon überzeugt, dass eine gute Führungskraft die Bedürfnisse und Erwartungen ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verstehen und ihnen dabei helfen muss, ihr volles Potenzial auszuschöpfen.
Sie wünschen sich:
Motivierte Führungskräfte
Führungskräfte, die ihre Mitarbeitenden wertschätzend und mit Klarheit führen, damit die Leistung stimmt?
Professionelle Mitarbeitende
Mitarbeitende, die selbst in schwierigen Situationen souverän reagieren und das Image des Unternehmens fördern?
Teamwork
Leistungsfähige Mitarbeiterteams, die respektvoll und offen miteinander kommunizieren?
Gesundes Arbeitsumfeld
Gesunde, belastbare Mitarbeitende und Führungskräfte, die mit Ihrem Unternehmen wachsen?
Meine Leistungen für Sie
01.
Beratung & Coaching
Eigene Lösungen finden, Ressourcen stärken, Persönlichkeit entwickeln,
Reiss Motivation Profile®, Karriere- und Bewerbungsberatung
02.
Training & Moderation
Führungskräftetraining, Generation Z, Kommunikation mit schwierigen Kunden und anderen, Stressbewältigung, Selbst- und Zeitmanagement
03.
Mediation & Konfliktklärung
Berufliche Konflikte klären, faire Lösungen finden, Beziehungen vertiefen, Streit im Team bearbeiten, Teamentwicklung
Referenzen
Was meine Kunden sagen:
V. Arwers - Verbraucherzentrale SH
J. Lindemann - BIG Städtebau
M. Kornhaaas - Amt Bordesholm
L. Krater - Deutsches Rotes Kreuz
FAQ'S
Was sollte ich über Trainings wissen?
Offene Trainings biete ich in Kooperation mit der Denkfabrik im See in Bordesholm an. Sie wünschen sich ein Firmen internes Seminar? Nach einer genauen Auftragsklärung entsteht Ihr individuelles Training. Meine Trainings zeichnen sich durch einen hohen Praxisanteil und viel Selbsttätigkeit der Teilnehmenden aus. Das gilt für Präsenz- und Onlinetrainings.
Gibt es auch Online-Seminare?
Selbstverständlich! Breakout Rooms, Whiteboard, Glücksrad & Co. nutze ich für interaktive Onlinetrainings.
Gibt es 1:1 Coachings?
Ja! Das erste Kennenlerngespräch ist kostenfrei und unverbindlich. Wenn die Chemie und das Thema des Coachings passen, geht es los. Die Coaching Termine finden online via Zoom statt.
Was passiert bei einer Teamentwicklung?
Das kommt auf ihren Bedarf an. Ist das Team neu zusammengesetzt, weil zum Beispiel zwei Bereiche zusammengelegt wurden, geht es eher um das Kennenlernen und das Vereinbaren von Regeln zur Zusammenarbeit. Handelt es sich um Störungen der Zusammenarbeit, steht hier zunächst die Analyse der Situation im Vordergrund, bevor wir uns an die Entwicklung von Lösungsideen machen.
Sie möchten mit mir zusammenarbeiten?
Wir finden eine passende Lösung für Ihr Anliegen! Rufen Sie mich an oder schicken Sie eine E-Mail.